Personalvermittlung2025-08-27T10:03:37+02:00

Personalvermittlung

Passgenaue Besetzung von Fach- und Führungskräften

Personalvermittlung

Passgenaue Besetzung von Fach- und Führungskräften

Wir bringen die richtigen Menschen zusammen

Die Personalvermittlung bei Vertico Executive Search richtet sich an Unternehmen, die vakante Positionen im Fach- und mittleren Management zuverlässig besetzen möchten. Im Unterschied zur Personalberatung liegt hier der Fokus klar auf dem Bewerbermarkt: Wir identifizieren Kandidaten, die aktiv auf Jobsuche sind, und bringen Sie mit passenden Talenten zusammen – zielgerichtet, effizient und auf Erfolgsbasis.

Wir bringen die richtigen Menschen zusammen

In der Aufzugs- und Fördertechnik sowie in verwandten Branchen wie Deckenkräne, Stapler, Facility Management und TGA kommt es nicht nur auf Erfahrung, sondern auch auf die richtige Passung zwischen Unternehmen und Kandidaten an.

Mit unserer Personalvermittlung finden Sie Fach- und Führungskräfte, die sowohl fachlich überzeugen als auch kulturell zu Ihrem Unternehmen passen.

Unser Vorgehen in der Personalvermittlung

Wir klären gemeinsam mit Ihnen, welche Qualifikationen, Erfahrungen und Soft Skills für Ihre offene Position entscheidend sind.
Über unsere Datenbanken, Netzwerke und Stellenausschreibungen erreichen wir Kandidaten, die aktiv nach neuen Herausforderungen suchen.
Wir prüfen die fachliche Eignung und stellen sicher, dass die Kandidaten zu den Aufgaben und Rahmenbedingungen passen.
Sie erhalten nur geprüfte Profile, die Ihr Anforderungsprofil erfüllen und schnell einsetzbar sind.
Wir unterstützen Sie bei Vorstellungsgesprächen und bis zur Vertragsunterzeichnung.
Vertico Executive Search GmbH (2)

Unser Vorgehen im Executive Search

Vertico Executive Search GmbH (2)
Wir erstellen gemeinsam mit Ihnen ein klares Anforderungsprofil.
Über unser Netzwerk, Datenbanken und Marktkenntnis identifizieren wir passende Bewerber.
Kandidaten werden nach fachlichen, persönlichen und kulturellen Kriterien geprüft.
Sie erhalten nur die Bewerber, die Ihre Anforderungen exakt erfüllen.
Wir unterstützen Sie bei Vorstellungsgesprächen und bis zur Vertragsunterzeichnung.
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VERTICO

Executive Search GmbH

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Ihre Vorteile mit Vertico Personalvermittlung

Passgenauigkeit

Wir prüfen nicht nur die fachlichen, sondern auch die kulturellen Aspekte für eine nachhaltige Besetzung.

Erfahrung

Durch unsere Branchenexpertise erkennen wir, welche Kompetenzen in der Aufzugs- und Fördertechnik entscheidend sind.

Struktur

Ein klarer Prozess mit Interviews, Referenzprüfungen und Marktanalysen sorgt für Sicherheit.

Entlastung

Wir übernehmen die gesamte Vorauswahl und sparen Ihnen Zeit und Ressourcen.

Sicherheit

Unsere Nachbesetzungsgarantie gibt Ihnen langfristige Planungssicherheit.

Ihre Vorteile mit Vertico Personalvermittlung

Passgenauigkeit

Wir prüfen nicht nur die fachlichen, sondern auch die kulturellen Aspekte für eine nachhaltige Besetzung.

Erfahrung

Durch unsere Branchenexpertise erkennen wir, welche Kompetenzen in der Aufzugs- und Fördertechnik entscheidend sind.

Struktur

Ein klarer Prozess mit Interviews, Referenzprüfungen und Marktanalysen sorgt für Sicherheit.

Entlastung

Wir übernehmen die gesamte Vorauswahl und sparen Ihnen Zeit und Ressourcen.

Sicherheit

Unsere Nachbesetzungsgarantie gibt Ihnen langfristige Planungssicherheit.

Häufige Fragen zur Personalvermittlung

Bieten Sie auch Unterstützung bei Vorstellungsgesprächen?2025-08-20T14:27:36+02:00

Ja, wir begleiten den gesamten Prozess – von der Vorauswahl über die Koordination der Gespräche bis hin zur Vertragsunterzeichnung.

Wie stellen Sie sicher, dass Kandidaten wirklich passen?2025-08-20T14:27:18+02:00

Alle Bewerber durchlaufen strukturierte Interviews und werden hinsichtlich ihrer Kompetenzen, Erfahrungen und Persönlichkeit geprüft.

Für welche Positionen eignet sich die Personalvermittlung?2025-08-20T14:26:55+02:00

Vor allem für Fachkräfte im Vertrieb, Service, Montage oder Projektmanagement, die gezielt eine neue Herausforderung suchen.

Was ist der Unterschied zwischen Personalvermittlung und Executive Search?2025-08-20T14:26:35+02:00

Die Personalvermittlung richtet sich in erster Linie an Kandidaten, die aktiv auf Jobsuche sind. Executive Search hingegen spricht passive Kandidaten gezielt und diskret an.

Häufige Fragen zur Personalvermittlung

Bieten Sie auch Unterstützung bei Vorstellungsgesprächen?2025-08-20T14:27:36+02:00

Ja, wir begleiten den gesamten Prozess – von der Vorauswahl über die Koordination der Gespräche bis hin zur Vertragsunterzeichnung.

Wie stellen Sie sicher, dass Kandidaten wirklich passen?2025-08-20T14:27:18+02:00

Alle Bewerber durchlaufen strukturierte Interviews und werden hinsichtlich ihrer Kompetenzen, Erfahrungen und Persönlichkeit geprüft.

Für welche Positionen eignet sich die Personalvermittlung?2025-08-20T14:26:55+02:00

Vor allem für Fachkräfte im Vertrieb, Service, Montage oder Projektmanagement, die gezielt eine neue Herausforderung suchen.

Was ist der Unterschied zwischen Personalvermittlung und Executive Search?2025-08-20T14:26:35+02:00

Die Personalvermittlung richtet sich in erster Linie an Kandidaten, die aktiv auf Jobsuche sind. Executive Search hingegen spricht passive Kandidaten gezielt und diskret an.